新东方英语教师师资培训

① 新东方成人英语师资培训怎么样

你想学考试项目还是纯要提高英语水平，考试项目新东方还是比较在行尤其对国内考试，各种技巧可以让你很轻松的就应对中国那帮垃圾出的各种层次的考试题，至于要彻底提高英语水平推荐学学新东方的新概念课程

② 新东方实用英语学院的少儿英语师资班的培训特点是什么

新东方实用英语学院的少儿英语师资班的培训特点是：1、新东方是一个英语教师版精英荟萃权的舞台，新东方少儿英语师资培训拥有一支中西合璧、实力雄厚的教学队伍，生动直观的出众表达和完美教学艺术将使你感情到新东方近十年先进的教学理念的沉淀，领悟到先进的教学方法和教学技巧。 2、新东方少儿英语师资班培训引进国际先进的少儿教学理念，结合中国儿童的特点，培训出具有国际水准的优秀少儿英语教师。我们的培训力图把传统的知识讲授转变为能力和方法的培养，把以教师为中心的课程转子变为以学生为中心的课程策略，让学习过程变得更加生动有趣。 3、开设三个模块的培训：第一个模块是英语技能培训，包括听、说、读、写四个方面，以全面提高学员的综合英语水平。第二个模块是少儿英语教学理论、教学技能、儿童教育心理学与英语教育心理学的模块。第三个模块就是先进的素质教育，包括人际沟通、人际交往、组织领导能力、讲学的能力、创新思维的能力、性格与品格的塑造。学员接受了这三人模块的培训才能成为一个专家型的少儿英语教师。

③ 新东方老师是如何培训的

从小到大老师在我们的心目中都是带着光环，无比神圣的，成为一名老师也是许多人梦寐以求的。再加上我们这一代人许多都是做着新东方的《新概念英语》练习题长大，对新东方有着特殊的情感，对新东方的老师也有着许多的好奇。他们是怎么炼成的？走进新东方培训基地——北京妙峰书院，走进新东方新教师培训，一切真相大白。

层层选拔，脱颖而出

参加此次新教师培训的近三百名老师无一不是过五关斩六将，经过分校层层筛选冲杀出来的。能够从众多竞争者中脱颖而出，来到北京妙峰书院参加培训，就好像选手获得了一张比赛的“晋级绿卡”，就已经说明他们必定能力过人，身怀绝技。

一位来自上海新东方学校的老师说，为进入新东方她打了一场很长的战役。从在网上看到新东方的招聘启事、投递简历，到开始反复地试讲、测试，然后到多次进行面试，前前后经历了约三四个月的时间。那段时间，她几乎每天都是在期待和忧虑中度过的。每一个环节她都会做很多的准备工作，翻阅无数的资料，否则，她根本来不了新东方，参加不了这一次的新教师培训。现在她已经登上新东方的讲台开始授课了，但她仍然很珍惜这次培训的机会，她期望通过和这里的其他老师们沟通交流，进一步提升她的授课水平。

做好老师前先做好学生

此次参加培训的许多老师都已经脱离了备课阶段，正式走上了新东方的讲台，他们无疑是优秀的。但是，来到这里他们不再是高高在上老师，而是一名学生。

他们每天每次上课都需要像学生一样签到，在培训师们向他们传授各种讲课技巧的课堂上他们也像他们的学生们那样，认真聆听，并做好课堂笔记。
在晚间的评奖课上，虽然他们仍然站在讲台上讲解那些他们烂熟于心的知识点，但这一次坐在讲台下听的却不是他们的学生，而是比学生们更挑剔的来自全国各地的新东方最优秀的培训师。大到讲课的内容、逻辑、形式，小到新老师们讲课用的PPT字体、布局、颜色搭配、页与页之间的衔接，甚至是老师们的讲课时语气、语调、语音、语速，无一不成为他们挑剔的对象。

聆听
其实，任何一名老师都是从学生一步一步地走过来的，要想成为一名好的老师，首先得是一名好的学生。因为，新老师们只有像学生一样虚心好学，才能够在培训中获得更多，将来在面对学生的时候才能更从容不迫，才能更加自信。

从学生出发的老师才是好老师

听培训师们的培训和对各位新老师讲课的评点，无不透露着这样一个信息：作为一个老师，你只有真正的从你的学生出发才能够留住你的学生，才能为你的学生带去更大的收益，才算是进行了一次有效地授课。否则你讲得再精彩，也不能成为一名合格的优秀的教师。

一位老师在评奖课上说道：“从学生出发的第一点就是你要了解你的学生。学生在不同的阶段对学习的需求不一样，理解能力和听课习惯都不一样；第二点是要了解班级及课程特点。大、中、小班和VIP等多种班型，以及所教内容不同的特点分别是什么，这些内容要怎样讲解才能够最容易被学生接受，才能讲得生动深刻；第三点就是要放低自己。在课堂上多和学生进行互动，下课后多与学生进行交流沟通，这都对老师们的教学起到起到了潜移默化的作用。老师上课的主角应该是学生，一切教学都应该以学生为中心进行。”

在培训师进行评奖的时候，每一位新老师都认真地聆听，并详细地记下笔记。真真正正地做回了学生。

茶歇，紧张培训的调剂

国内项目部茶歇食品
为期一周的培训，新老师们的课程排得满满当当，从早上九点开始到深夜十一点结束，甚至有的项目部的课程直到凌晨十二点才结束。整个会议的气氛从第一天培训开始就立刻被紧张笼罩着。此时，茶歇体贴的服务显得尤为重要，立刻就让这种紧张的气氛得到缓和，它让新老师们在紧张的培训过程中有喘息的机会。

讲课
从参加培训的新教师脸上始终洋溢着的自信笑容告诉我们，虽然很累但他们很享受。培训结束后，从这里走出去的每一位老师都将更加成熟，他们将成为新东方未来的主力军。

④ 新东方老师是如何培训的

新东方来有个名词，就源磨课。所有新东方的新老师，都需要磨课，所为磨课，就是有很多名师听你讲课，然后不断指出你的缺点，你不断的磨练，不断的修正，然后这节课你才能过关，过关后，你再继续磨练下节课的内容。这个过程是很残酷的，但收获也很大。

⑤ 关于新东方师资培训

楼上哥们都没明白你的意思。新东方前两年是用一个比赛来选拔老师的，比如托福写作老师王子睿，就是东方的英语比赛第一名。也有别的突出英语比赛拿奖，比如穆世杰，被挖到东方的。这两年，想当老师就可以去申请，然后他会带你培训，让你试讲，偶尔还带你拓展训练，当然这些都得是在北京的。他们会尽心尽力培养。。最重要的是有自己的讲课风格，吸引人同时讲的还有营养，知识性高。试讲很大程度取决你能不能留下。培训是不要钱的。一旦被录取，开始上课一节课能给300，后来就50 50的涨，无论学生打分是多少。好的老师一节课能拿6 7百。当然一节课2个半小时，一天5个或10个小时，参加这个一定要身体好。。不过寒暑假忙完了东方也会组织老师们去旅行。今年寒假结束后，去了云南。 呵呵～～ 祝你成功～！

⑥ 请教关于新东方的少儿英语师资培训

不要去上新东方师资培训, 绝大多数新东方老师没有五险一金, 没有正式的劳动合同, 只有劳务合同, 而且现如今新东方的课时费较低.新老师课很少, 并且要交比较高的个人所得税, 少儿老师是坐班的, 周一到周五坐班, 周六日上课, 坐班工资每个月800左右, 各地新东方不同.

楼主可以上网查一下, 劳动合同和劳务合同的区别.

⑦ 新东方雅思老师一般怎么培训

会先让你做一个英语基础水平测试，然后根据你的英语水平去推荐适合的班型。
英语水平较好的同学可以选择大班（25人左右）的强化班，点题班，模考班等考前冲刺班，费用大概是3000-8000不等，英语水平较差的同学可能需要上小班（6-8人）或者一对一的全程班，费用大概是10000-30000左右。具体的费用建议你也可以选择去新东方官网查看。

⑧ 新东方英语培训机构主要面向的人群

学员您好，新东方在线为您服务。

新东方教育科技集团，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方课程涉及到学前辅导、小学辅导、中学辅导、大学考试、英语学习、出国留学、多语种学习、夏冬令营和网络课堂，适合各类人群的学习需求。因不知道您想参加哪方面的学习课程，所以无法在线为您推荐适合您的课程，特整理新东方学校联系方式供您参考，您可以咨询相关老师，老师会根据您的具体情况为您讲解和制定适合您的学习班型，新东方学校咨询电话：010-60908000，地址：北京市海淀区海淀中街6号，学校网址：http://www.xdf.cn/。
您也可以参加相关课程的网络在线学习，新东方在线为广大学员提供多种网络课程供大家选择，您可以进行在线免费试听相关课程点击进入>>，网络课堂点击进入>>,因网络课程不受时间、地点、点击次数的限制，学员可以根据自身的实际情况灵活调整学习时间和进度。名师授课、课堂练习、随堂测试、FLASH课件演示等教学方式迅速帮助学习者掌握快速阅读、快速理解、快速记忆的技能，能从根本上提高学习效率和学习能力等等优势。
希望以上回答能帮助您解决问题，如有疑问欢迎您随时向新东方在线企业知道提问。

⑨ 参加新东方少儿英语师资培训的条件

哈哈，这个问题你可问对人了，我是新东方实用英语学院的学生，我给你如实的做下介绍好了。考试的具体内容不清楚，但是绝对不难，如果你有4级水平那肯定没有问题，证书不是重点，重点是你肯教学费，去了你肯努力学习就可以了。新东方实用学院的少儿师资班挺好的，教的好，实践的也好，经常听见他们练习发音，要是发音不好进去之后他们会教你，总之那是一个很激情的地方，怀念啊。。。

⑩ 新东方英语老师正式入职前都要经过几个月的培训吗而且培训期间是无薪的

有的，我就复是和你一样经过培训过来制的新东方老师，其实在这个面试淘汰的过程中最主要的还是看你上课，所以你如果有教学经验你可以淡定了，因为一般有经验的老师是看的出来的，这样新东方会优先录取，毕竟它也希望你能来就就上课，它也希望你快点上手的，但是如果你没有经验那你最好抓紧这几个月的时间多听课快速提高自己的实战能力，就是可以上出一节课来，那么你最后考核问题也就不大了！~加油哦同事！