四級英語第一篇閱讀

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『貳』 英語4級考試第一篇閱讀理解是干什麼的.

四級英語閱讀一共來有三篇，第一篇是自長篇閱讀，主要是把一篇文章拆成好多段落，然後下面有每一個段落的主要意思，然後讓你搭配。第二、三篇是深度閱讀，也就是每篇閱讀後會有5道選擇題，你閱讀完後做出選擇，一般是根據篇章中的細節、信息、主旨大意進行考察。
閱讀理解部分是測試學生通過閱讀獲取信息的能力。既要求准確，也要求有一定的速度。快速閱讀部分是測試學生通過快速閱讀獲取信息的能力。既要求快速，也要求正確。
文章的語言難度中等，所用詞彙基本上不超出教學大綱詞彙表對四級規定的范圍。快速閱讀部分的材料與閱讀理解部分的材料相仿，但相對容易些。體裁除上述之外還可包括廣告、說明書等。

『叄』 求09年6月英語四級考試的第一篇閱讀的中文翻譯

題目是：你怎樣可以看到多樣性的變化？
還有你的deversity拼錯了吧，應該是diversity

譯文如下：
作為經理，Tiffany負責面試來她公司應聘職位的候選人。在一次面試期間，她注意到那個來應聘的人從來不敢和她直接目光對視。她感到困惑還有點失望，因為除了這一點，她還是比較中意這個人選的。
那位應聘者遞交了一份精美的簡歷，並能很好地回答Tiffany的提問，但是他卻從來不用眼睛直視Tiffany，因而，Tiffany感覺他有點不可信任，就決定不聘他了。
"直到我參加了文化多樣性研討會，我才意識到那位我不予以考慮的人其實是個人才」，Tiffany承認說。她不知道那位應聘者在面試時所表現出的「另類」的行為，其實僅僅是對於不同文化的誤解所造成的。那位應聘者是亞裔美國人，他覺得在面試時，應聘者要避開面試官的眼睛，從而顯示出他對別人的尊敬。
「我僅僅因為缺乏眼神交流而沒有聘用他，沒有意識到這是這是文化因素的差異」，Tiffany說道，「我錯過了那個人才，但下次再也不會錯過類似的機會了。」
我們中的許多人也會遇到類似的情況，但對其也有著不同的理解。隨著我們的世界變得越來越小，我們的工作場所變得越來越多樣化，對我們而言，多多了解別人，再次檢驗我們的錯誤推測就顯得相當主要了。

『肆』 鍥涚駭闃呰葷涓綃囬毦榪樻槸絎浜岀瘒闅

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